我公司現(xiàn)面向各大院校招聘應(yīng)屆畢業(yè)生2名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位

法務(wù)風(fēng)控人員1名；質(zhì)量技術(shù)人員1名。

二、報名條件

（一）2023年國內(nèi)全日制普通高等院校統(tǒng)招統(tǒng)分應(yīng)屆本科及以上畢業(yè)生。國內(nèi)畢業(yè)生應(yīng)于2023年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書。

（二）法律、工程管理專業(yè)（系企業(yè)管理部職員）；巖土工程、地質(zhì)工程專業(yè)（系質(zhì)量技術(shù)部職員）。

（三）熱愛祖國，思想進(jìn)步，遵紀(jì)守法，品行端正。具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和溝通協(xié)調(diào)能力，具有較強(qiáng)的責(zé)任意識和團(tuán)隊合作意識。

（四）具備扎實的專業(yè)理論知識、較強(qiáng)的實踐能力，熱愛所從事的專業(yè)。

（五）具備履行所應(yīng)聘崗位職責(zé)所需的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)，能承受履行崗位職責(zé)的勞動強(qiáng)度和工作壓力，能承擔(dān)野外地質(zhì)工作。

（六）學(xué)習(xí)成績優(yōu)異、優(yōu)秀學(xué)生干部以及獲得過省（市）級以上榮譽(yù)稱號、重要科技獎項的畢業(yè)生優(yōu)先錄用。

三、招聘程序

（一）報名

1.報名時間：2023年4月23日-2023年6月30日。

2.報名方式：有意應(yīng)聘者請將《高校畢業(yè)生應(yīng)聘簡歷》（附件1），自薦書，學(xué)校就業(yè)推薦表（掃描件，學(xué)校尚未下發(fā)可省略），在校期間學(xué)習(xí)成績單（掃描件），各類獲獎證書、資格證書（掃描件）及其他應(yīng)聘材料（研究生學(xué)歷人員請?zhí)峁┍究破陂g的證書和在校期間學(xué)習(xí)成績單）以壓縮文件的形式發(fā)送至公司電子郵箱，文件名稱請務(wù)必使用“學(xué)校+專業(yè)+學(xué)歷+姓名”的格式。

（二）資格審查

根據(jù)招聘崗位條件對應(yīng)聘者所學(xué)專業(yè)、基本條件、在校表現(xiàn)等情況進(jìn)行資格審查和初步甄選。學(xué)歷按應(yīng)聘畢業(yè)生簡歷中填報的最高學(xué)歷認(rèn)定。所學(xué)專業(yè)按應(yīng)聘畢業(yè)生簡歷中填報的最高學(xué)歷對應(yīng)的所學(xué)專業(yè)認(rèn)定，輔修雙學(xué)位的以主修專業(yè)認(rèn)定。

（三）筆試

（四）面試

1.根據(jù)資格審查和初步甄選的情況，公司將及時以郵件、短信或電話方式通知進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的畢業(yè)生，未進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的畢業(yè)生不再另行通知。公司原則上按照不低于3：1的比例確定面試人選。報名人數(shù)較多且基本符合相應(yīng)崗位要求的，按5:1的比例推薦進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

2.人力資源部通知面試人員按規(guī)定時間參加面試，逾期未到者視為自動放棄面試。

3.參加面試時，須攜帶本人身份證、學(xué)生證、就業(yè)推薦表、學(xué)習(xí)成績單等證書證明材料的原件和復(fù)印件，以及《高校畢業(yè)生應(yīng)聘簡歷》。材料不全不能參加面試；院校、專業(yè)、學(xué)歷、畢業(yè)時間等信息不實或不符合招聘條件的，取消面試資格。

4.根據(jù)招聘崗位特點和實際需要，確定面試的考核維度、計分規(guī)則等。

5.根據(jù)面試成績排名由高到低提出擬錄用人選和遞補(bǔ)人選建議名單。

（五）確定擬錄用人員

面試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘者的綜合表現(xiàn)，經(jīng)公司單位領(lǐng)導(dǎo)班子審定后，確定錄用名單，以電話方式通知擬錄用畢業(yè)生。

（六）正式錄用

請簽約畢業(yè)生按規(guī)定時間到招聘單位辦理報到手續(xù)，逾期未報到視為自動放棄錄用資格。公司將對報到畢業(yè)生的畢業(yè)證、學(xué)位證（國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書）、就業(yè)報到證等相關(guān)材料進(jìn)行審核，如無問題則可辦理報到接收手續(xù)。畢業(yè)生逾期未報到、證書證件不全、弄虛作假、不符合招聘條件，取消錄用資格。在辦理接收手續(xù)前，畢業(yè)生需在具有職業(yè)健康體檢資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，健康狀況不符合崗位要求的，按就業(yè)協(xié)議約定處理。

四、相關(guān)待遇

招聘上崗人員實行6個月試用期。試用期間工資標(biāo)準(zhǔn)：大學(xué)專科4000元/月；大學(xué)本科5000元/月；研究生7000元/月。試用期滿經(jīng)考核合格辦理正式聘用手續(xù)。享受單位正式員工同崗?fù)甏觯k理武漢市五險二金。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：楊 芬

聯(lián)系電話：027-65315081

公司郵箱：hbdkjcgcgs@126.com。

中煤湖北地質(zhì)勘察基礎(chǔ)工程有限公司

2023年4月23日